论坛会议组织的十大要点

——基于中国品牌节组织工作的一点体会

日期:2013-04-07 浏览:2034 来源:品牌中国网

  品牌中国网讯 品牌联盟总经理王永出席“2012中国会展业年度研讨会”并演讲。

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品牌联盟总经理王永(品牌中国网配图)

  以下为演讲全文:

  各位领导:

  大家好!我是王永,也是品牌中国女性高峰论坛、中国品牌节、品牌中国年度人物颁奖盛典的秘书长,很高兴有机会和大家分享我对论坛会议组织的粗浅认识。组织会议,举办论坛,在座的各位都是专家,我谈谈个人不成熟的一点体会,请大家批评指正!

  我认为,会议论坛执行有十大要点。我打算平均每条1分半钟,15分钟谈完,有些详谈,有些一句带过。然后我还有三点建议,加上我对十八大报告的一点理解,打算讲10分钟左右,一共半小时。

  关于开会,有个段子:“领导:开会好,客户:好开会,公司:会好开,要求:开好会。”

  要做到这些,我认为要成功的两个标准是“运筹帷幄,震撼心灵”。要做好三个阶段的工作“会前筹备策划,会中组织接待,会后宣传总结”。具体的四个步骤就是“计划、组织、协调、监督”,这也是管理的要点。

  会议论坛执行十大要点是:1、主题鲜明突出;2、嘉宾权威健谈;3、听众爆满积极;4、主持把控得体;5、安保严密有序;6、接待温馨细致;7、议程流畅守时;8、传播立体到位;9、创新巧妙难忘;10、财务需有盈余。

  一、主题鲜明突出。

  这一点要重点谈。主题的设定一定要“切合实际、易于识记、言之有物”。2008年,奥巴马把握人心思变,凭借“改变,change”和“是的,我们能。yes,we can。”等激动人心的口号,赢得总统大选。美国总统奥巴马为自己的连任大计选择了一个新的竞选口号:“前进,Forward)。美国总统奥巴马当地时间10月24日公布了旨在谋求连任的竞选口号“我们不能等待。We can't wait”。习总的“打铁还需自身硬”我看就很好。

  我们中国品牌节的历届主题分别是:

  第一届:和谐成就中国品牌,品牌让中国更受尊敬

  第二届:2008,点燃中国品牌燎原之火

  第三届:提振中国信心,提升品牌价值

  第四届:回归与跨越

  第五届:诚信与创新

  第六届:转型与驱动

  大家可以看到,从第四届开始,我们的主题越来越简单,最后确定为五个字。“真传一句话,假传万卷书”。这是句千古名言了,一语道破天机。要真正悟出精髓,就可以一通百通。也就是说,观念变了,思想就变了,行为就变了,结果也就变了。

  我们来看看毛主席的一些经典语录:好好学习,天天向上。枪杆子里面出政权!星星之火,可以燎原。没有调查就没有发言权!打土豪、分田地!下定决心、不怕牺牲、排除万难、去争取胜利!小平同志说过:不管黑猫白猫,抓到老鼠就是好猫。发展才是硬道理。这些话都很经典。我们再来看看“三个代表、八荣八耻、8个必须、9个坚持”,这些提法都很好。但是,大家都能记住吗?

  二、嘉宾权威健谈。

  达沃斯论坛、博鳌论坛都是如此,这一点不详细讲了。注意两个关键词,一个是权威,一个是健谈,缺一不可。“权威的不健谈”,或者“健谈的不权威”,都不行。权威的嘉宾一定要健谈、有思想、能表达。最好能从网上搜索他之前演讲的视频或者当面考察一下。光权威,不健谈也不行。比如,我们的品牌节就请过成思危、陈昌智、许嘉璐、张瑞敏、李书福、王健林、李家祥等权威的嘉宾,事实上,这里面也有一些是不健谈的。还有一点很关键,要在他们想说的时候请他们出来讲,要学会从他们的角度并结合活动主题来帮助他们确定议题。

  三、听众爆满积极。

  这句话大家一听就懂,不罗嗦了。听众多有两种办法,要么堵,要么疏。达沃斯和博鳌都是堵。要有特殊的吸引点、特殊的价值、特殊的渠道。在会场的选择上要注意,最好能选择没有固定座椅的场地,这样收放自如。另外,在组织观众的时候,一定要打出富余,1000人的场地,一定要邀请1200-1300人,除了考虑有人临时不来之外,还要考虑中途退场的。要学会把艰巨的任务进行分解。对于观众组织,用一句话总结就是“台上重台下众”。

  四、主持把控得体。

  这一点要重点讲一下。好的主持人对一个论坛而言是是至关重要的。时间控制、气氛把握、矛盾制造、应急处理都非常重要。

  此外,还有就是要避免形势主义。昨天,我参加了全国青联学习十八大精神培训班。全国青联主席王晓在会上说:“刚才主持人讲,王晓书记非常关心青联工作,下面欢迎书记做重要讲话。同志们,我是青联主席,不关心青联还关心啥?还有一次,我小孩病了,秘书给我老婆打电话说,书记非常关心孩子健康,我当时就想踹他。另外哪有那么多重要讲话?听说县团委开会,团县委副书记也要做重要讲话,这不瞎闹吗!”

  五、安保严密有序。

  这一点我就不啰嗦了。安保一定要严密、有序,尤其是有领导人参加的活动。还有就是门卫要懂得在坚持原则的前提下学会变通,切勿人为制造矛盾。

  六、接待温馨细致。

  我们这次活动入住的舜耕山庄有一个创新,就是房卡上面都印有房间号,这一点很好。我们昨天的接待也很好。建议以后可以考虑为前排的重要嘉宾准备一张座位图,避免大家找来找去。还有就是酒店要给力呀!昨晚吃夜宵,等了40分钟。今天早上吃早餐也很不顺利。参加达沃斯论坛和博鳌论坛,随时随地都可以吃到东西。还有要注意接站的细节。另外,酒店的一些细节也能给客人留下深刻的印象,比如在杭州的一家酒店就有房卡指引服务和开机欢迎等等,非常温馨。这些服务有些是酒店提供的,有些是组委会要求的。

  七、议程流畅守时。

  这一点要详谈,我们很多论坛总是时间控制不好,而且大多都是在前三个嘉宾上出现时间失控的情况。为什么?因为前三个一般都是领导或者重要的嘉宾。结果是第一位领导没守时,所有的人都不敢提醒,有些甚至没有给领导规定时间。如果遇上一些健谈的领导,本来是5分钟的致辞,洋洋洒洒讲了半个小时,然后来一句,“这是我要将的第一点”,会让所有的人晕死。这就要求,在会前要和领导达成充分的沟通,告诉领导我们如何提醒时间。如果时间控制不好,后面所有的嘉宾都会受到影响,听众也难免不抱怨。

  我的经验是三点:第一,设计时要留出富余的时间。第二,要和演讲者事前沟通,只要一个人控制好了,后面的基本上问题不大。第三,有时候需要利用技术手段。比如我们的精彩60秒。对于喜欢拖堂的人要么不请,要请就要约法三章。第四,现场要靠主持人灵活把控,不要怕得罪人,组织者要给主持人充分的授权。

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